Mots des fondateurs

Notre prise en soin des personnes âgées vulnérables et plus particulièrement des personnes présentant des troubles du comportement ne s’inscrit pas dans une démarche univoque exclusivement codifiée et normée :

Notre prise en soin se fonde sur un questionnement éthique quasi permanent prenant en compte la singularité de chaque personne et sa réalité présente dans un quotidien évoluant.

Il nous faut aussi concilier des valeurs qui parfois semblent se heurter : sécurité et liberté d’aller et venir, liberté et sollicitation…

De même nous nous efforçons à concilier et fondre dans un même creuset des attentes et des points de vue différents ceux des résidents, des familles, des professionnels, tous se basant sur des vécus, des ressentis et des cultures sociétales différents propres à chacun.

Nous œuvrons pour donner sens à l’accompagnement où la responsabilité de chacun doit rester en accord avec lui-même et avec les autres, au-delà des différences et des contraintes. 

Dans cette réalité où l’attractivité des métiers du grand âge et du soin s’effondre de plus en plus nous nous efforçons par la qualité de vie au travail, la formation continue et le dialogue social à soutenir nos salariés dans leur engagement humains fondamentaux, dans ces liens entre les Hommes de bienveillance, de compréhension et de bientraitance qui sont des engagements consubstantiels à leur profession.